نوع الاعلان: ابحث عن عمل المستوى المهني: متقدم نوع العقد: دوام كامل المؤهلات المطلوبة: بكالوريوس مدير موارد بشرية بخبرة عملية في إدارة وتشغيل الموارد البشرية داخل المملكة العربية وخارجها. - خبرة في تطبيق الأنظمة واللوائح الحكومية وإدارة العمليات المرتبطة بالموارد البشرية والشؤون الإدارية. - إجادة التعامل مع المنصات الحكومية والخدمية، بما في ذلك: قوى، التأمينات الاجتماعية، مُدد، التأشيرات، الغرفة التجارية، تم، إيفاء، سبل، ومنصات التأمين الطبي. - خبرة في إدارة الموارد البشرية عبر أنظمة ERP، تشمل إدارة بيانات الموظفين، العقود، الرواتب، الحضور والانصراف، الإجازات، والتقارير. - كفاءة عالية في إعداد مسيرات الرواتب، إدارة ملفات الموظفين، وإعداد التقارير التحليلية باستخدام ERP وExcel. - خبرة في التوظيف والاستقطاب بدءًا من الإعلان عن الوظائف وحتى التعيين واستكمال الإجراءات النظامية. - خبرة في إدارة التأمين الطبي للموظفين، بما يشمل عروض الأسعار، الشبكات الطبية، المنافع التأمينية، والإضافات والتحديثات. - القدرة على تطوير إجراءات الموارد البشرية وتحسين الكفاءة التشغيلية وضمان الامتثال للأنظمة. - خلفية تقنية جيدة في أنظمة التشغيل والشبكات وتطبيقات الحاسب الآلي. - متاح للعمل بعد الساعة الخامسة مساءً بنظام الدوام الجزئي أو العمل المرن،او العمل عن بعد ، أو الخدمات المخصصة .